Řešení Oculus for Business už není dostupné k nákupu. Víc o naší nejnovější nabídce VR pro firmy v podobě Meta Quest for Business najdete tady.

PŘÍPADOVÁ STUDIE

Svěží vítr přinášející revoluční školení pracovníků

STÁHNOUT CELOU PŘÍPADOVOU STUDII

SPOLEČNOST

Avangrid Renewables

ODVĚTVÍ

Energetika

ISV

VR Vision

Avangrid Renewables přináší díky řešením od VR Vision a Oculusu svěží vítr do školení a zlepšování bezpečnosti práce techniků větrných elektráren

Přečtěte si o tom, jak Avangrid Renewables a VR Vision pomáhají technikům řešeními od Oculusu získat špičkové dovednosti v bezpečném prostředí

Avangrid Renewables patří k nejvýznamnějším dodavatelům energie z obnovitelných zdrojů ve Spojených státech. Patří jim víc než 60 větrných elektráren ve 22 státech, které také provozují. Jak ale společnost poslední roky expandovala, protože potřebovala vycházet vstříc nárůstu poptávky po čisté energii, naráželi organizátoři školení z řad manažerů na těžký oříšek v podobě nutnosti zajišťovat standardizované výukové programy napříč různými platformami a geografickými lokalitami.

Větrné turbíny jsou komplexní stroje samy o sobě. Avangrid Renewables ale patří víc než 25 různých modelů od pěti různých výrobců. A technici se musí naučit, jak na nich všech zajišťovat údržbu. Turbíny se nachází v odlehlých venkovských oblastech, takže není vždycky praktické techniky na proškolení na jednotlivé modely vysílat na výjezdy. Některé úkony údržby se provádí jednou nebo dvakrát ročně, takže je pro techniky o to těžší k nim získat odborné zkušenosti.

A dokonce i když se technici školí přímo na místě, nebývá tam dostatečné připojení k internetu na streamování školení nebo živý přenos od nadřízených, takže musí sáhnout po starých dobrých příručkách.

Mezi další zásadní okolnosti patří riziko a přístup. „Práce na turbíně je náročná,“ prohlašuje Samuel Akey, který v Avangrid Renewables pracuje na pozici vedoucího pro školení a inovace. „Rádi bychom našim zákazníkům vyráběli čistou energii, takže není vždycky možné turbíny vypínat pro účely praktické výuky a školení.“

V AVANGRID RENEWABLES OČEKÁVAJÍ, ŽE SE JIM VE SROVNÁNÍ S TRADIČNÍM ŠKOLENÍM V REÁLNÉM SVĚTĚ PODAŘÍ NOVÉ TECHNIKY PROŠKOLIT

O 65 %

RYCHLEJI

* Zdroj: Avangrid

Bezpečné a realistické simulace zlepšují školení

Protože informace ohledně konkrétních technologií turbín jsou chráněné vlastnickými právy a nedají se jen tak vyučovat na odborných školách, převzala agentura VR Vision jednotlivé prvky z různých technologií a vytvořila z nich jediné prostředí. Školení pracovníci si můžou všechno vyzkoušet, kolikrát jen potřebují, a dokážou se snadno naučit, jak řešit potíže u všech různých modelů turbín.

Výukové modely nabízí zevrubnou simulaci chodu turbín, a dokonce se jim i daří vyvolávat stejný pocit, jaký se dostaví, když se člověk nachází ve vysokém uzavřeném prostoru; pocit, který technici uvnitř těchto monstrózních struktur zažívají. K tomu Samuel Akey poznamenává, že 75 % techniků turbín ve společnosti Avangrid Renewables je ve věku 25 až 35 let, takže čekají, že simulace budou vysoce realistické. A tahle očekávání jim ve VR Vision rozhodně naplnili.

Moduly jasně demonstrují, jaké jsou důsledky chyb techniků. „Na vypnutí turbíny musíte provést určitý počet kroků,“ vysvětluje Samuel. „Když je člověk neudělá ve správném pořadí, může si přivodit těžké zranění nebo způsobit vážnou škodu na vybavení.“ Drobné chyby se zaznamenávají do prostředí VR. Když ale školený pracovník udělá krok, který by ve skutečnosti způsobil významný problém, prostředí se vypne, aby bylo možné přezkoumat postupy a začít od začátku.

Když dokážete formovat budoucnost…

Tým agentury VR Vision pracuje na nových výukových modulech, které se zaměřují na používání víceúčelového měřicího přístroje a výměnu pojistek v rozvodně. Oba tyto moduly se začlení do LMS systému Avangrid Renewables, aby bylo možné sledovat a analyzovat výsledky školených pracovníků. Ve VR Vision mají také v hledáčku větší využívání haptiky, například chtějí ovladače naprogramovat tak, aby formou vibrací napodobovaly elektrický šok, když proškolovaná osoba udělá nějakou chybu.

Potenciál školení ve VR naplňuje tým Avangrid Renewables nadšením. „Domníváme se, že když technikům pomocí VR demonstrujeme, jaké výzvy práce ve stísněných prostorech přináší, dokážou se s touto skutečností dřív obeznámit,“ vysvětluje Samuel Akey. „Rozhodně očekáváme, že nám to v budoucnu přinese lepší výsledky v oblasti bezpečnosti práce.“

STÁHNOUT CELOU PŘÍPADOVOU STUDII